Assistant Finance

HR Manager (m/w/d)

Wir bieten

  • Teamspirit und herausfordernde, abwechslungsreiche Aufgaben
  • Schnelle und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem kleinen Unternehmen
  • Gezielte Weiterbildungen für Deine Fach oder Führungskarriere
  • Viele Einblicke in eine dynamische und zukunftsträchtige Branche
  • Attraktive Büroräume im Düsseldorfer Medienhafen
  • Benefits wie Mitarbeiterevents, frisches Obst, Eis und Getränke so viel Du willst!

Deine Aufgaben

  • Durchführung des gesamten Recruitingprozesses für unsere internen Positionen und freien Mitarbeiter – angefangen bei der Erstellung von Stellenbeschreibungen, Bewerbervorauswahl, Führen von Interviews, Vertragsverhandlung und -Erstellung bis hin zur Einstellung
  • Steuerung des On und Offboardings unserer Mitarbeiter
  • Ansprechpartner für die Personalentwicklung, Unterstützung und Beratung der Führungskräfte bei Personalentwicklungsthemen, Organisation und Steuerung von Personalentwicklungsmaßnahmen
  • Personaladministration und –Verwaltung, wie Pflege der Personalakten, Personalreporting, Vertrags- und Bescheinigungswesen
  • Optimierung und Weiterentwicklung der Personalprozesse

 

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium in Personalmanagement, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder Pädagogik.
  • Du hast mind. 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Recruiting, Personalbetreuung- und Administration, idealerweise auch in der Personalentwicklung
  • Du bist fit in den Themen Arbeitsrecht, Vertragswesen, Personalmarketing, Employerbranding
  • Du bist flexibel und auch bereit „personalverwandte“ Themen z.B. aus den Feldern Wissensmanagement, Datenschutz oder Officemanagement zu übernehmen
  • Du arbeitest sowohl gern im Team als auch eigenständig und zielorientiert
  • Du hast ein freundliches, sicheres und überzeugendes Auftreten gegenüber Bewerbern, Kollegen und externen Ansprechpartnern
  • Sehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse, ein routinierter Umgang mit dem MS Office Paket runden Dein Profil ab

 

Interessiert?

Dann werde auch Teil unseres CRM Teams und somit des Erfolges der DataLab.GmbH. Dein erster Schritt? Schicke uns Deine Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Verfügbarkeit und Deiner Gehaltsvorstellungen an karriere@datalab-crm.de.

Wir freuen uns!

 

Die DataLab. GmbH ist ein erfolgreicher und dynamisch wachsender Dienstleister für Customer Equity mit Schwerpunkt auf Customer Insight, Kundenstrategien, Kundenbindungsprogramme, Direkt- und Database-Marketing.